Die Talente treffen, den Markt kultivieren
Wir unterstützen Sie bei der Rekrutierung multinationaler Personalressourcen, dem Schlüssel zum Erfolg für Ihr Unternehmen im globalen Kontext.
…eine der größten multinationalen Personaldatenbanken auf dem Markt
Die zunehmende Komplexität der Wirtschaft und der Märkte, sowie die Entgrenzung der Märkte erhöhen den Bedarf an einem multinationalen Personalportfolio, das sich von der Heimatkultur unterscheidet. Die Notwendigkeit, multinationales Personal mit unterschiedlichen Geschäftspraktiken und Sprachen zu rekrutieren, erfordert spezielles Know-how und Netzwerke und viele Unternehmen haben Verständnis für diesen Bedarf.
Career Management kann Sie mit Experten aus verschiedenen Ländern und Branchen in Kontakt bringen, indem wir unsere einzigartigen Suchfähigkeiten und Netzwerke nutzen, die wir in mehr als 20 Jahren Erfahrung aufgebaut haben.
Ablauf einer Anfrage
| Step 01 | Step 02 | Step 03 | Step 04 | Step 05 |
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| Kontaktieren Sie uns | Vorstellung des Kandidaten/der Kandidatin | Vereinbarung eines Vorstellungsgesprächs | Einstellungsentscheidung | Arbeitsvertrag |
| Bitte kontaktieren Sie uns über das Anfrageformular oder per Telefon, um eine Anfrage zu stellen. Wir hören uns Ihre Anforderungen und das Bild des Bewerbers an und beraten Sie dann bei der Erstellung der Stellenbeschreibung, die Ihren Anforderungen entspricht. | Wir suchen nach Kandidaten in unserer Datenbank oder durch Headhunting. Nach Vorgesprächen stellen wir Ihnen die Kandidaten vor, die den Einstellungsanforderungen entsprechen. | Wir vereinbaren Datum, Uhrzeit und Art des Vorstellungsgesprächs mit dem Kandidaten Ihrer Wahl. Unsere Berater können an dem von Ihnen gewünschten Vorstellungsgespräch mit dem Kandidaten teilnehmen. | Wir beraten Sie, um sicherzustellen, dass der Kandidat und Ihr Unternehmen sich über die Beschäftigungsbedingungen einig sind und unterstützen Sie dabei, eine Einigung über die Beschäftigungsbedingungen zu erzielen. | Die Unternehmensjuristen unseres Unternehmens unterstützen Sie bei der Ausarbeitung eines Arbeitsvertrags nach deutschem Arbeitsrecht. ※Die tatsächlichen Kosten werden gesondert berechnet. |
Anfrageformular für Unternehmen
Bei Stellenanfragen senden Sie uns bitte den Namen Ihres Unternehmens, eine Kontaktperson, Kontaktinformationen und eine Stellenbeschreibung mit dem unten stehenden Formular oder per E-Mail. Einer unserer Berater wird sich mit Ihnen in Verbindung setzen.
Für Anfragen, kontaktieren Sie uns bitte über:
Multinationale Bewerber in Deutschland: Tipps zur Rekrutierung
Prozentualer Anteil der Beschäftigung nach Beruf
Prozentualer Anteil der Beschäftigung nach Branche
